{"id":3237,"date":"2024-12-23T12:45:23","date_gmt":"2024-12-23T12:45:23","guid":{"rendered":"https:\/\/mooddie.pt\/?page_id=3237"},"modified":"2025-02-13T15:06:37","modified_gmt":"2025-02-13T15:06:37","slug":"termos-e-condicoes","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/termos-e-condicoes\/","title":{"rendered":"termos e condi\u00e7\u00f5es"},"content":{"rendered":"[vc_row type=&#8221;full_width_content&#8221; full_screen_row_position=&#8221;middle&#8221; column_margin=&#8221;default&#8221; equal_height=&#8221;yes&#8221; content_placement=&#8221;middle&#8221; column_direction=&#8221;default&#8221; column_direction_tablet=&#8221;default&#8221; column_direction_phone=&#8221;default&#8221; bg_color=&#8221;#ffffff&#8221; scene_position=&#8221;center&#8221; top_padding=&#8221;90&#8243; bottom_padding=&#8221;190&#8243; left_padding_desktop=&#8221;60&#8243; right_padding_desktop=&#8221;60&#8243; text_color=&#8221;dark&#8221; text_align=&#8221;left&#8221; row_border_radius=&#8221;none&#8221; row_border_radius_applies=&#8221;bg&#8221; overflow=&#8221;visible&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; gradient_direction=&#8221;left_to_right&#8221; shape_divider_position=&#8221;bottom&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221; gradient_type=&#8221;default&#8221; shape_type=&#8221;&#8221;][vc_column column_padding=&#8221;no-extra-padding&#8221; column_padding_tablet=&#8221;inherit&#8221; column_padding_phone=&#8221;inherit&#8221; column_padding_position=&#8221;all&#8221; column_element_direction_desktop=&#8221;default&#8221; column_element_spacing=&#8221;default&#8221; desktop_text_alignment=&#8221;default&#8221; tablet_text_alignment=&#8221;default&#8221; phone_text_alignment=&#8221;default&#8221; background_color_opacity=&#8221;1&#8243; background_hover_color_opacity=&#8221;1&#8243; column_backdrop_filter=&#8221;none&#8221; column_shadow=&#8221;none&#8221; column_border_radius=&#8221;none&#8221; column_link_target=&#8221;_self&#8221; column_position=&#8221;default&#8221; gradient_direction=&#8221;left_to_right&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; width=&#8221;1\/1&#8243; tablet_width_inherit=&#8221;default&#8221; animation_type=&#8221;default&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221; border_type=&#8221;simple&#8221; column_border_width=&#8221;none&#8221; column_border_style=&#8221;solid&#8221;][nectar_responsive_text inherited_font_style=&#8221;h1&#8243; text_color=&#8221;#404040&#8243; text_direction=&#8221;default&#8221;]\n<h1>Termos e Condi\u00e7\u00f5es de Utiliza\u00e7\u00e3o<\/h1>\n[\/nectar_responsive_text][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221; css=&#8221;&#8221; text_direction=&#8221;default&#8221;]\u00daltima atualiza\u00e7\u00e3o: 20 de dezembro 2024<\/p>\n<p>Bem-vindo(a) ao website Mooddie Digital Data, Lda, propriedade de Mooddie Digital Data Consulting (doravante designada por \u201cN\u00f3s\u201d, \u201cNosso\u201d ou \u201cMooddie Consulting\u201d), acess\u00edvel em [https:\/\/www.mooddie.pt\/]. A utiliza\u00e7\u00e3o deste website (\u201cSite\u201d) est\u00e1 sujeita aos presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es de Utiliza\u00e7\u00e3o (\u201cTermos e Condi\u00e7\u00f5es\u201d ou \u201cAcordo\u201d), os quais estabelecem as condi\u00e7\u00f5es de acesso e utiliza\u00e7\u00e3o, bem como os direitos e obriga\u00e7\u00f5es dos utilizadores (\u201cUtilizador\u201d ou \u201cUtilizadores\u201d).<\/p>\n<p>Ao aceder ou utilizar o Site, o Utilizador confirma que leu, compreendeu e aceita vincular-se aos presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es. Caso o Utilizador n\u00e3o concorde com estes Termos e Condi\u00e7\u00f5es, dever\u00e1 cessar imediatamente a utiliza\u00e7\u00e3o do Site.<\/p>\n<p>1. Objeto do Site<br \/>\n1.1. A Mooddie Consulting disponibiliza informa\u00e7\u00e3o, conte\u00fados, funcionalidades, produtos ou servi\u00e7os (quando aplic\u00e1vel) atrav\u00e9s do Site, podendo estes assumir a forma de artigos, textos, imagens, v\u00eddeos, links, funcionalidades interativas ou outras formas de conte\u00fado digital.<br \/>\n1.2. O objetivo do Site \u00e9 disponibilizar informa\u00e7\u00e3o e\/ou servi\u00e7os conforme definidos pela equipa da Mooddie Consulting, podendo tais informa\u00e7\u00f5es e funcionalidades ser alteradas ou removidas sem aviso pr\u00e9vio.<\/p>\n<p>2. Acesso e Utiliza\u00e7\u00e3o do Site<br \/>\n2.1. O acesso ao Site \u00e9 livre e gratuito, n\u00e3o requerendo, em regra, qualquer registo pr\u00e9vio. Contudo, determinadas funcionalidades poder\u00e3o exigir a cria\u00e7\u00e3o de uma conta de Utilizador.<br \/>\n2.2. O Utilizador compromete-se a utilizar o Site, bem como os respetivos conte\u00fados e servi\u00e7os, em conformidade com a lei, a ordem p\u00fablica, os bons costumes e o presente Acordo.<br \/>\n2.3. Ao utilizar o Site, o Utilizador compromete-se a n\u00e3o introduzir, armazenar ou difundir, atrav\u00e9s do mesmo, qualquer conte\u00fado que seja difamat\u00f3rio, obsceno, insultuoso, xen\u00f3fobo, violento, pornogr\u00e1fico, discriminat\u00f3rio, que viole a privacidade de terceiros ou que possa, de alguma forma, ser il\u00edcito ou prejudicial a terceiros.<\/p>\n<p>3. Conta de Utilizador e Seguran\u00e7a<br \/>\n3.1. Sempre que uma funcionalidade do Site exija o registo do Utilizador, este dever\u00e1 fornecer informa\u00e7\u00f5es verdadeiras, completas e atualizadas.<br \/>\n3.2. O Utilizador \u00e9 respons\u00e1vel por manter a confidencialidade dos dados de acesso \u00e0 sua conta (nome de utilizador e palavra-passe), n\u00e3o devendo partilh\u00e1-los com terceiros. Quaisquer atividades realizadas atrav\u00e9s da conta do Utilizador s\u00e3o da sua exclusiva responsabilidade.<br \/>\n3.3. Em caso de uso n\u00e3o autorizado da sua conta, ou de qualquer outra viola\u00e7\u00e3o de seguran\u00e7a, o Utilizador deve notificar imediatamente a Mooddie Consulting.<\/p>\n<p>4. Direitos de Propriedade Intelectual<br \/>\n4.1. Todo o conte\u00fado do Site (textos, imagens, log\u00f3tipos, marcas, software, c\u00f3digos, bases de dados, entre outros) \u00e9 protegido por direitos de autor, direitos de propriedade industrial e\/ou outros direitos de propriedade intelectual, pertencendo \u00e0 Mooddie Consulting ou a terceiros que tenham licenciado o seu uso.<br \/>\n4.2. A utiliza\u00e7\u00e3o, reprodu\u00e7\u00e3o, modifica\u00e7\u00e3o, distribui\u00e7\u00e3o, transmiss\u00e3o, publica\u00e7\u00e3o ou qualquer outro tipo de explora\u00e7\u00e3o, total ou parcial, de qualquer conte\u00fado do Site, sem autoriza\u00e7\u00e3o pr\u00e9via, expressa e por escrito da Mooddie Consulting, \u00e9 proibida.<\/p>\n<p>5. Liga\u00e7\u00f5es a Sites de Terceiros<br \/>\n5.1. O Site poder\u00e1 conter liga\u00e7\u00f5es (links) para websites de terceiros, que n\u00e3o s\u00e3o operados ou controlados pela Mooddie Consulting.<br \/>\n5.2. A Mooddie Consulting n\u00e3o assume qualquer responsabilidade pelo conte\u00fado, exatid\u00e3o, legalidade ou funcionalidades destes websites de terceiros. O acesso a qualquer um desses websites \u00e9 da exclusiva responsabilidade do Utilizador.<\/p>\n<p>6. Responsabilidade e Garantias<br \/>\n6.1. A Mooddie Consulting envida todos os esfor\u00e7os para assegurar que a informa\u00e7\u00e3o disponibilizada no Site \u00e9 atual, exata e completa. No entanto, n\u00e3o garante a exatid\u00e3o, integridade ou atualidade de qualquer informa\u00e7\u00e3o disponibilizada.<br \/>\n6.2. O Utilizador compreende e aceita que a utiliza\u00e7\u00e3o do Site \u00e9 realizada por sua conta e risco. A Mooddie Consulting n\u00e3o garante que o Site ou o servidor que o suporta estejam livres de v\u00edrus ou outros elementos nocivos.<br \/>\n6.3. A Mooddie Consulting n\u00e3o \u00e9 respons\u00e1vel por quaisquer danos diretos, indiretos, incidentais, consequenciais ou especiais, decorrentes ou relacionados com a utiliza\u00e7\u00e3o do Site, na m\u00e1xima extens\u00e3o permitida por lei.<\/p>\n<p>7. Modifica\u00e7\u00f5es dos Termos e Condi\u00e7\u00f5es<br \/>\n7.1. A Mooddie Consulting reserva-se o direito de alterar, atualizar ou substituir, total ou parcialmente, os presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es, a qualquer momento e sem aviso pr\u00e9vio.<br \/>\n7.2. Quaisquer altera\u00e7\u00f5es ser\u00e3o publicadas no Site, passando a vigorar imediatamente ap\u00f3s a sua disponibiliza\u00e7\u00e3o. Recomenda-se ao Utilizador que reveja periodicamente estes Termos e Condi\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<p>8. Privacidade e Prote\u00e7\u00e3o de Dados Pessoais<br \/>\n8.1. O tratamento de dados pessoais do Utilizador \u00e9 efetuado de acordo com a legisla\u00e7\u00e3o aplic\u00e1vel e a nossa Pol\u00edtica de Privacidade, dispon\u00edvel no site.<br \/>\n8.2. Ao utilizar o Site, o Utilizador declara ter tomado conhecimento da nossa Pol\u00edtica de Privacidade.<\/p>\n<p>9. Disposi\u00e7\u00f5es Gerais<br \/>\n9.1. Caso alguma disposi\u00e7\u00e3o dos presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es seja considerada ilegal, inv\u00e1lida ou inaplic\u00e1vel, a validade e aplicabilidade das restantes disposi\u00e7\u00f5es n\u00e3o ser\u00e3o afetadas.<br \/>\n9.2. A n\u00e3o aplica\u00e7\u00e3o ou inexig\u00eancia, por parte da Mooddie Consulting, de qualquer disposi\u00e7\u00e3o dos presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es n\u00e3o constitui ren\u00fancia aos respetivos direitos.<\/p>\n<p>10. Lei Aplic\u00e1vel e Foro Competente<br \/>\n10.1. Os presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es s\u00e3o regidos pela lei portuguesa.<br \/>\n10.2. Em caso de lit\u00edgio na interpreta\u00e7\u00e3o ou aplica\u00e7\u00e3o dos presentes Termos e Condi\u00e7\u00f5es, \u00e9 competente o tribunal da comarca da sede da Mooddie Consulting, com ren\u00fancia expressa a qualquer outro.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row type=&#8221;full_width_content&#8221; full_screen_row_position=&#8221;middle&#8221; column_margin=&#8221;default&#8221; equal_height=&#8221;yes&#8221; content_placement=&#8221;middle&#8221; column_direction=&#8221;default&#8221; column_direction_tablet=&#8221;default&#8221; column_direction_phone=&#8221;default&#8221; bg_color=&#8221;#ffffff&#8221; scene_position=&#8221;center&#8221; top_padding=&#8221;90&#8243; bottom_padding=&#8221;190&#8243; left_padding_desktop=&#8221;60&#8243; right_padding_desktop=&#8221;60&#8243; text_color=&#8221;dark&#8221; text_align=&#8221;left&#8221; row_border_radius=&#8221;none&#8221; row_border_radius_applies=&#8221;bg&#8221; overflow=&#8221;visible&#8221; overlay_strength=&#8221;0.3&#8243; gradient_direction=&#8221;left_to_right&#8221; shape_divider_position=&#8221;bottom&#8221; bg_image_animation=&#8221;none&#8221; gradient_type=&#8221;default&#8221; shape_type=&#8221;&#8221;][vc_column column_padding=&#8221;no-extra-padding&#8221; column_padding_tablet=&#8221;inherit&#8221; column_padding_phone=&#8221;inherit&#8221; column_padding_position=&#8221;all&#8221;&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"class_list":["post-3237","page","type-page","status-publish"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3237","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3237"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3237\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3804,"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3237\/revisions\/3804"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mooddie.pt\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3237"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}